
Mentoring mit Frank Herberg
Ich begleite Sie als ausgebildeter Mentor mit 30 Jahren Berufspraxis ein wichtiges Stück auf Ihrem Weg in eine neue Aufgabe.
Mein Angebot richtet sich an Berufstätige, die sich in einer für sie neuen Rolle mit mehr Verantwortung für Personal, Services oder Projekte einfinden müssen.
Ihr Nutzen
Wie ich arbeite

- Im Mentoring stehe ich Ihnen auf Basis eines vereinbarten Zeitkontingents und innerhalb eines vereinbarten Zeitraums sehr flexibel zur Verfügung (z.B. 12 Stunden über 3 Monate).
- In einer ersten Session nehmen wir uns Zeit zum gegenseitigen Kennenlernen. Dabei erörtern wir auch Ihre neue Rolle und Situation sowie dazu passende Möglichkeiten der Mentoring-Unterstützung.
- Falls sich zu diesem Zeitpunkt bereits Themen ergeben, an denen Sie arbeiten wollen, planen wir das gleich ein. Sie können aber auch sonst jederzeit auf mich zukommen, wenn ein Thema auftaucht.
- Bei regelmässigen Checkup-Terminen synchronisieren wir uns über den Lauf der Dinge und nutzen diese, akute Themen und Entwicklungen zu reflektieren.
- Mit dedizierten Coaching-Sequenzen können wir auf Wunsch Themen noch konkreter angehen.
Das Mentoring ist sowohl physisch als auch virtuell per Videokonferenz möglich.
Lesen Sie auch den FAQ-Artikel «Was erwartet mich genau im Mentoring?».
Was Sie von mir erwarten können
Mehr über mich erfahren Sie auf der «Über mich»-Seite.
